По утверждению директора Центра занятости населения Липецка Олега Фирсова, ситуация, сложившаяся на ряде учреждений и компаний города под воздействием финансовой нестабильности, оказала негативное влияние на состояние рынка труда. В том числе увольнения планируются в войсковой части, детском санатории «Восход», ЛГТУ, Липецком отделении «Сбербанка». Доля уволенных с АО HJIMK, составляет 2.7 процента что соответствует уровню 2014-го года. При содействии службы занятости трудоустроено свыше 1,5 тыс. человек. В их число входят хладокомбинат и ремонтно-дорожно-строительное предприятие.

На текущий момент в Липецке официально числятся безработными 1735 человек либо на 227 больше, чем годом ранее.

Доля ни где не работающих, уволенных с АО «Индезит Интернэшнл», возросла за год с 2,5% до 3,1%, с ОАО Завод «Железобетон» — с 0,5% до 2,7%, а доля уволенных с ПАО НЛМК осталась на прошлом уровне и составила 2,7%. При всем этом рост количества уволенных с «Индезита» не связан с заблаговременно запланированным высвобождением работников. По-прежнему нужны мед. сотрудники всех специальностей, медицинские сестры, санитарки, воспитатели детских садов, неквалифицированные рабочие (дворники, уборщики, грузчики). Как обозначил руководитель городского центра занятости, структура нужды на рынке труда значительно не поменялась. Есть потребность в сварщиках, плотниках, малярах, слесарях, каменщиках, бетонщиках, водителях авто и поварах.

В самом начале года программы по обучению, переобучению и переподготовке в центре занятости прошли около 100 ни где не работающих, 19 женщин с детьми и 24 пенсионера. Немного. намного большую заработную плату — до 15 тыс. руб. — можно получить на временных сезонных работах.